Известия Саратовского университета. Новая серия.

История. Международные отношения

ISSN 1819-4907 (Print)
ISSN 2542-1913 (Online)


Для цитирования:

Черевичко Т. В. Глобальная миграция труда и система международных экономических отношений // Известия Саратовского университета. Новая серия. Серия: История. Международные отношения. 2009. Т. 9, вып. 1. С. 60-64.

Статья опубликована на условиях лицензии Creative Commons Attribution 4.0 International (CC-BY 4.0).
Полный текст в формате PDF(Ru):
(загрузок: 33)
Язык публикации: 
русский
Тип статьи: 
Научная статья
УДК: 
331.556

Глобальная миграция труда и система международных экономических отношений

Авторы: 
Черевичко Татьяна Викторовна, Саратовский национальный исследовательский государственный университет имени Н.Г. Чернышевского
Аннотация: 

Основной тенденцией современного экономического развития является глобальная миграция труда. Это обусловлено тем, что в эпоху глобализации разделение труда приобретает транснациональный характер. Миграция труда – это условие и следствие глобализации экономических отношений.

Список источников: 
  1. Постиндустриальный мир и процессы глобализации // Мировая экономика и международные отношения. 2000. № 3.
  2. Колодко  Г. Глобализация и экономический рост // Мир перемен. 2004. № 1. С. 140.
  3. Кочетов Э.Г. Глобалистика. Теория, методология, практика. М., 2002.
  4. Смитенко Б.М., Кузнецова Т.А. Противоречия глобализации мировой экономики. Современный антиглобализм и альтерглобализм. М., 2005. С. 16.
  5. Цапенко  И. Движущие силы международной миграции населения // Мировая экономика и международные отношения. 2007. № 3.
  6. Глущенко Г. Транснационализм мигрантов и перспективы глобального развития // Мировая экономика и международные отношения. 2005. № 12. С. 50
  7. Глобализация мирового хозяйства. М., 2006. С. 124.
  8. Глущенко Г. Указ. соч. С. 52.
  9. Кастельс М. Информационная эпоха: экономика, общество, культура. М., 2000. С. 105.
  10. Официальный портал по поиску и подбору персонала // www.superjob.ru
  11. Information Society, Work and the Generation of New Forms of Social Exclusion (SOWING). Tampere, 1999. P. 67.
  12. Антропов С. Я – фрилансер, или Как навсегда уйти из офиса. М., 2007. 13 См.: Цапенко И. Указ. соч. С. 11.
Поступила в редакцию: 
10.01.2009
Принята к публикации: 
10.02.2009
Опубликована: 
27.02.2009
Краткое содержание:
(загрузок: 31)